2024年海南�？谑忻嫦驀�（境）外高校畢業生招聘引進企事業單位急需緊缺人才公告（342個）

為深入貫徹習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想，深入實施人才強市戰略，進一步落實“椰城優才計劃”，加快建設具有�？谔厣�的人才集聚高地，為海南自由貿易港核心區和現代化國際化新�？诮ㄔO提供有力人才支撐。�？谑袥Q定面向國(境)外高校畢業生招聘引進企事業單位急需緊缺人才�，F將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

全市28家企事業單位計劃招聘崗位342個。其中，事業單位崗位19個、法定機構崗位10個、國有企業崗位61個、重點園區企業崗位252個(詳見附件1-4)。

二、招聘范圍

(一)人員范圍

國(境)外高校2022年8月1日至2025年7月31日畢業且取得教育部學歷認證的全日制本科及以上學歷學位畢業生。

(二)專業范圍

旅游管理類、生物醫藥類、數字經濟類、現代物流類、電子商務類、電子信息類、海洋科學類、裝備制造類、規劃建設類、地質礦產類、交通運輸類、水利工程類、現代管理類、教育類、法律類等。

三、資格條件

(一)事業單位、國有企業

應聘人員應當符合以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，且無國(境)外永久居留權;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具備良好的品行和職業道德;

4.具備崗位所需的學歷、專業或技能條件;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.具備崗位需要的其他條件。

(二)法定機構、重點園區企業

應聘人員應當符合以下基本條件：

1.遵守中華人民共和國憲法和法律;

2.具備良好的品行和職業道德;

3.具備崗位所需的學歷、專業或技能條件;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.具備崗位需要的其他條件。

四、招聘程序

(一)法定機構和國有企業

1.報名和資格審查(2024年7月)

(1)網上報名。符合招聘范圍、資格條件的人員，認真閱讀公告后，于2024年7月1日8:30至7月12日17:00登錄�？谑腥肆�資源和社會保障局官網(http://rsj.haikou.gov.cn/)，按照網絡提示，如實、準確、完整填寫報名登記表，對照招聘職位表，選擇符合條件的職位報名。不按要求填報或提供虛假信息的，一經查實，即取消報名資格。網上報名系統將于2024年7月12日17:00準時關閉。

(2)資格審查。資格審查時間為2024年7月1日至7月14日。應聘人員提交報名材料后，須在2024年7月15日17:00前及時登錄網上報名系統，查詢資格審查結果。資格審查通過的，不能改報或再報其他職位;資格審查未通過的，將于2024年7月17日8:30—17:00再次開放報名系統，請及時補充材料重新提交或改報，并于7月19日17:00前登錄網上報名系統查詢資格審查結果。資格審查最終未通過的，不能參加考試。

招聘崗位資格初審合格人數與招聘名額之比達到2:1方可開考。達不到開考比例的，視情減少或取消該招聘崗位名額。

資格審查貫穿招聘全過程，任何時候發現應聘人員資格不符，即取消招聘資格。

2.面試(2024年8月)

面試主要考察了解應聘人員的教育背景、專業資格、從業經歷、綜合業務素質、溝通協調能力、個性特點等方面與崗位相匹配情況。由�？诮瓥|新區管理局、�？趪�際投資促進局、市國資委分別牽頭組織實施，面試時間定為2024年8月。

國有企業崗位面試滿分為100分，劃定合格分數線為60分，未達到分數線的應聘人員不進入后續環節。

3.體檢和考察(2024年8-9月)

體檢工作參照公務員錄用標準執行，國家另有規定的從其規定�？疾旃ぷ髦攸c考察應聘人員政治素質、政治立場、政治態度和道德品行、社會信用記錄，深入了解現實表現、專業特長、學業成績、參加社會活動、業務能力、工作實績、遵紀守法、心理素質，是否符合招聘范圍和資格條件、是否需要回避等方面情況。如應聘人員放棄體檢、考察的，由招聘單位研究是否遞補，如需遞補，按排名依次遞補擬聘人員。

4.公示與聘用(2024年9月底前)

擬聘用人員，通過�？谑腥松缇志W站公示，公示期不少于7天。公示期滿，沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。反映問題影響聘用并查有實據的，取消招聘資格，缺額不再遞補。2025年畢業的應聘人員，與招聘單位簽訂就業意向協議或實習協議，待取得畢業證、學位證后，辦理聘用手續;未在規定時間取得國家承認的畢業證、學位證的，取消聘用。

(二)重點園區企業

應聘人員于2024年7月1日8:30至7月12日17:00登錄�？谑腥肆�資源和社會保障局官網(http://rsj.haikou.gov.cn/)，按照網絡提示，選擇符合條件的職位報名。重點園區企業崗位招聘全過程由企業確定并組織實施。

(三)事業單位

1.網上報名(2024年7月)

符合招聘范圍、資格條件的人員，認真閱讀公告后，于2024年7月1日8:30至7月12日17:00登錄�？谑腥肆�資源和社會保障局官網(http://rsj.haikou.gov.cn/)，按照網絡提示，如實、準確、完整填寫報名登記表，對照招聘職位表，選擇符合條件的職位報名。不按要求填報或提供虛假信息的，一經查實，即取消報名資格。網上報名系統將于2024年7月12日17:00準時關閉。每人限報考一個崗位。

應提交的報名材料：

(1)有效期內的二代身份證或社�？�(正、反兩面合并成一張圖片);

(2)戶口本(戶主頁和本人頁);

(3)畢業證書、學位證書(教育部留學服務中心出具的《學歷學位認證書》;屬國內院校與國外院校聯合辦學取得國外學位的，須提供國家教育部留學服務中心出具的《聯合辦學學歷學位評估意見書》);報名期間暫未取得畢業證和學位證的應聘人員報名時，需提供有本人照片并加蓋院校系等公章的畢業證明(內容應注明姓名、性別、學號、就讀院校及專業、學歷學位層次、將于20XX年XX月畢業等內容，加蓋院校系等公章并簽署日期)。

(4)同意報考證明(附件5)：應聘時已與工作單位建立人事(勞動)關系的人員，在報考時須經所在工作單位同意，出具同意報考的證明(加蓋公章);在編人員須提供所在工作單位及其主管部門出具的同意報考的證明(加蓋公章);

(5)中國執行信息公開網(http://zxgk.court.gov.cn/shixin/)失信被執行人查詢結果截圖;

(6)未被失信懲戒承諾書(附件6)，請下載完整填寫并本人簽名后上傳圖片;

(7)相應崗位所需的其他證書和材料。

2.資格審查(2024年7月)

資格審查時間為2024年7月1日至7月14日。應聘人員提交報名材料后，須在2024年7月15日17:00前及時登錄網上報名系統，查詢資格審查結果。資格審查通過的，不能改報或再報其他職位;資格審查未通過的，將于2024年7月17日8:30—17:00再次開放報名系統，請及時補充材料重新提交或改報，并于7月19日17:00前登錄網上報名系統查詢資格審查結果。資格審查最終未通過的，不能參加考試。

招聘崗位資格初審合格人數與招聘名額之比達到3:1方可開考(考核招聘不設開考比例)。達不到開考比例的，視情減少或取消該招聘崗位名額。

資格審查貫穿招聘全過程，任何時候發現應聘人員資格不符，即取消應聘資格。

3.打印準考證(2024年8月)

通過資格初審的應聘人員登錄報名系統進行參加筆試確認后打印準考證，時間另行通知。

4.考試(2024年8月)

考試由筆試、面試兩部分組成，各部分滿分均為100分，其中筆試和面試成績按6：4計入綜合成績。依據“四舍五入”法，綜合成績折算精確到小數點后兩位�？己苏衅覆贿M行筆試。

(1)筆試

筆試方式：采取閉卷的形式。

筆試內容：公共基礎知識和崗位專業知識。

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筆試時間及地點：2024年8月，具體時間和地點另行通知。

筆試成績：采用百分制計算應聘人員筆試成績，按四舍五入保留小數點后兩位。

筆試合格分數線：筆試結束后，根據筆試成績情況劃定筆試合格分數線。

成績公布：筆試成績和合格分數線通過�？谑腥松缇志W站公布，公示時間不少于3天。

(2)資格復審

資格復審人選從達到筆試合格分數線以上的人員中，根據筆試成績按1:3比例由高分到低分確定。末位出現并列的，一并進入面試資格復審。達不到規定比例的，按實際達到筆試合格分數線的應聘人員確定。因應聘人員放棄或資格復審不合格等原因產生的空缺，在筆試成績合格分數線以上的考生中由高到低依次遞補，并在面試前3天在�？谑腥松缇志W站公布名單。

資格復審時間和地點另行通知，在規定時間內不參加資格復審的，視為自動放棄應聘資格。資格復審須提交報名表(登錄報名系統打印)及報名材料的原件和復印件。

(3)面試

通過資格復審人員參加面試，面試合格分數線為60分，面試成績低于60分的應聘人員，不予聘用。面試人員名單在�？谑腥松缇志W站公布。

面試方式：采取結構化面試的方式。

面試內容：綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關系、應變能力及自我認知程度等。

面試時間及地點：具體時間和地點另行通知。

成績公布：面試成績和綜合成績通過�？谑腥松缇志W站公布。

報考同一崗位的有2名以上考生出現考試綜合成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排列;如筆試成績再出現相同的，須進行加試，按加試成績高低順序排列。

5.體檢及考察(2024年8-9月)

(1)體檢

根據達到面試合格分數線的人員中按照考試綜合成績從高分到低分，按擬招聘崗位1:1的比例確定體檢人選，體檢標準參照公務員錄用標準執行，體檢費用報考人員自理，體檢在縣級以上綜合性醫院進行。

未按規定時間參加體檢者，視為自動放棄資格。初次體檢不合格的，可在體檢結果公示之日起3天內經本人申請復檢一次，復檢應另外選擇同級別綜合性醫院進行，以復查結論為準。

(2)考察

根據筆試、面試和體檢結果，按擬招聘崗位1:1的比例確定考察人選，重點考察應聘人員政治素質、政治立場、政治態度和道德品行、社會信用記錄，深入了解現實表現、專業特長、學業成績、參加社會活動、業務能力、工作實績、遵紀守法、心理素質，是否符合招聘范圍和資格條件、是否需要回避等方面情況。

應聘人員經體檢、考察不符合要求的，不予聘用�？杖钡膷徫幻�額，由招聘單位研究是否遞補，如需遞補，按應聘相同崗位且達到面試合格分數線的人員中,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補�？疾旌腕w檢人選及結果在�？谑腥松缇志W站公布。

6.公示與聘用(2024年9月底前)

(1)確定擬聘人員并公示

根據筆試、面試、體檢和考察結果，由招聘單位確定擬聘用人員，并報招聘單位黨組審核。擬聘人員名單通過�？谑腥松缇志W站向社會公示，公示期7天。

公示期間存在爭議的，由招聘單位負責調查處理，并將處理結果及時報送�？谑腥肆�資源和社會保障局。

(2)擬聘人選核準

公示期滿，沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。反映問題影響聘用并查有實據的，取消招聘資格，缺額不再遞補。

(3)辦理聘用手續

招聘單位憑�？谑腥肆�資源和社會保障局出具的錄用核準通知書向市委編辦申領《空崗卡》，并辦理相關進人和聘用手續。

被聘用的工作人員試用期6個月(畢業生初次就業試用期1年)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除聘用。

2025年畢業的應聘人員，待取得畢業證、學位證后，辦理聘用手續;未在規定時間取得國家承認的畢業證、學位證的，取消聘用。

(四)備案

各用人單位將招聘引進人才的情況報市委人才發展局備案，由市委人才發展局牽頭做好跟蹤服務工作。

五、相關政策

(一)薪酬待遇

公開招聘的事業單位人才，按政策規定享受事業單位薪酬福利待遇。

國有企業引進的海南自由貿易港高層次人才和急需緊缺人才，可采用項目工資、協議工資、超額利潤分享等薪酬制度;獲得高層次人才認定的，可享受最高每人每月8000元的崗位激勵津貼，累計發放不超過36個月。

法定機構、重點園區企業引進人才，由用人單位提供相應的薪酬福利待遇。

(二)住房補貼

符合條件的引進人才，可按規定享受住房租賃補貼或購房補貼。住房租賃補貼博士3000元/月，碩士2000元/月，本科1500元/月，累計發放不超過36個月;購房補貼博士3.6萬元/年，碩士2.4萬元/年，本科1.8萬元/年，累計發放不超過3年。

(三)其他支持

符合條件的引進人才，可按規定申請購買安居房，本人及家屬就醫、子女就學等由相關部門予以保障。

本公告由中共�？谑形�人才發展局負責解釋，咨詢電話：0898-68710569、0898-68722013、0898-68710553。

 

原文標題：�？谑�2024年面向國(境)外高校畢業生招聘引進企事業單位急需緊缺人才公告

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